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Führen by Management: Geschäftsprozesse erfolgreich gestalten
"Da liegen Welten dazwischen!".
Ein Aufschrei! Wie soll unter diesen Bedingungen ein Ziel erreicht,
ein Ergebnis zustande gebracht, irgendeine Idee entwickelt werden,
ein Traum in Erfüllung gehen? Das Eine paßt nicht zu dem Anderen,
egal wie oft und wie schnell man es dreht und wendet. Eher treten
mehr Konflikte auf, je intensiver man daran rührt. Die Wesenseigenschaften
der Teile entwicklen unterschiedliche Energien. Das Gebäude droht
einzustürzen, Verbindungen ganz in Brüche zu gehen.
Management Theorien
gibt es viele. Sie mögen für das Eine oder Andere geschrieben oder
entwickelt worden sein. Entscheidend bleibt in allen Systemen: Jemand
oder Etwas muss die Führung in die Hand nehmen. Erst an dem führenden
Gedanken, an dem Leitsatz, an der größeren Energie kann sich das
Andere ausrichten.
Wo kann man ansetzen,
ein Problem zu lösen?
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